Кадровая политика
Каждый проект, создаваемый в нашей студии, всегда уникален и требует применения инновационных решений. В нашей работе человек - это главный капитал и ресурс, именно поэтому мы очень ценим лучших сотрудников. В своей работе мы опираемся на фундаментальные знания в области маркетинга, дизайна и психологии восприятия. Мы всегда рады приветствовать амбициозных, талантливых и активных людей в нашей команде, лучшим из которых мы обеспечим работу над интересными и сложными проектами.
Общие требования к кандидатам:
- талант
- активность
- высшее образование
- целеустремленность
- осведомленность в мире дизайна и рекламы
Мы, с свою очередь, предлагаем Вам:
- интересные проекты
- достойную оплату
- возможность работать в отличной команде,
постоянно развиваться.
Размер вознаграждения зависит от уровня Вашего профессионализма.
Расскажите нам о себе, покажите свои лучшие работы.
И еще, не пишите, по возможности, стандартных резюме, расскажите о себе в свободной форме, покажите свое видение работы в перспективе, опишите Ваши цели, представьте себя как бренд!
Актуальные на данный момент вакансии Вы можете увидеть на соответствующей странице.
Резюме с фотографией и портфолио высылайте на e-mail: hr@headliner-studio.com
Приоритеты и мотивация
Работа в нашей компании не ограничивается лишь сухим исполнением ограниченного круга обязанностей. Мы предоставляем нашим специалистам возможность развиваться и совершенствоваться, всегда поодерживаем инициативу, новые предложения и идеи.
